【炭黑產(chǎn)業(yè)網(wǎng)】7月17日消息，近日，固特異發(fā)布了其2022年企業(yè)責(zé)任績效報告。該報告詳細(xì)披露了固特異公司如何將可持續(xù)發(fā)展理念融入其業(yè)務(wù)，并著重強(qiáng)調(diào)了公司在實現(xiàn)短期和長期可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)方面的取得的重要進(jìn)展。

固特異表示，其2022年報告圍繞公司企業(yè)責(zé)任框架“固特異更美好的未來”的四大支柱組織：可持續(xù)采購、負(fù)責(zé)任的運營、先進(jìn)的流動性和鼓舞人心的文化。據(jù)了解，該公司在這些方面取得了積極成果。

在可持續(xù)采購方面，固特異的科學(xué)家和工程師推出了100%可持續(xù)材料的輪胎，并研發(fā)了一種由90%可持續(xù)材料制成的概念輪胎。這款概念輪胎包含了17種特色成分，其中包括由生物甲烷、廢舊輪胎熱解油、植物油以及其他生物可再生材料制成的炭黑和樹脂等。

負(fù)責(zé)任的運營也是固特異在可持續(xù)發(fā)展方面的重要舉措。據(jù)報告顯示，該公司致力于減少對環(huán)境的影響，全球制造業(yè)務(wù)的可再生能源利用率已從2019年的3%提高至34%。

固特異在先進(jìn)的流動性方面也取得了顯著成果。報告指出，截至2022年，該公司全球消費輪胎產(chǎn)品組合的滾動阻力較2005年基準(zhǔn)已減少了32.9%，同時輪胎重量也減少了9.4%。

鼓舞人心的文化是固特異企業(yè)責(zé)任框架的重要組成部分。據(jù)固特異透露，2022年，固特異員工資源組(ERG)的準(zhǔn)會員人數(shù)增長了6%。同時，固特異女性網(wǎng)絡(luò)(GWN)作為該公司的ERG之一，在其成立100周年慶典上取得了重要里程碑。

通過該報告，固特異向全球展示了其在可持續(xù)發(fā)展方面的努力和取得的顯著成果。這些舉措不僅證明了固特異對可持續(xù)發(fā)展的承諾，也為其他企業(yè)樹立了良好的榜樣，推動整個行業(yè)向更加環(huán)保和可持續(xù)的方向發(fā)展。